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关于赴长浏望五县(市)考察情况的报告
2009-06-09 16:31  文章来源:桂阳县商务局
文章类型:原创  内容分类:调研

  一、感受长浏望,发展态势令人震撼
 十年前,长浏望等地,经济社会发展状况与桂阳处于同一水平线。近十年来,尤其是近几年,他们却取得了飞速发展,创造了县域经济迅速崛起的奇迹。长沙县已挤进全国县域经济基本竞争力百强县行列,跃居中部第一,中西部第二。浏阳市也跃居全国县域经济百强县(市)行列。考察期间,所到之处,无不感受到当地涌动着的发展热潮,他们思想解放程度之高、经济发展势头之猛、改革开放力度之大,令人震撼,发人深省。概括起来,主要有以下几个特点:
 一是干部群众的观念新、思路活。长浏望等县市之所以能够取得大发展、快发展,第一位的原因就在于这些地方的干部群众观念新、思路活,能够在纷繁复杂的大环境中找准发展定位,能够在挑战中发现和抢抓机遇,能够在不可能中发现可能,以超前的思维、崭新的理念和富有创造性的工作实现了大发展、快发展。他们把人才视为第一资源的意识特别强。例如:长沙县实施“兴工强县,强农富民”的战略,坚持走“分类指导,统筹发展”之路,强化“南工北农,以工扶农”的举措。望城县“工业为主,城乡统筹”的发展方针,特别是他们提出的用工业化的理念发展农业,用城市化的理念建设农村的发展理念,令人耳目一新。
 二是加快发展的势头猛、气魄大。长浏望等县(市)无论是工业园区的总体规模还是企业的单体规模,都气势恢弘;无论是发展速度还是发展质量,都堪称一流。例如长沙县“一区七园”的工业产值达到了606亿元,占全县工业总产值的85%;望城县的经济开发区实现工业总产值125.3亿元,工业增加值36.5亿元,实现财政税收5.04亿元。
 三是招商引资的措施硬、方法多。考察的五个县(市)始终把招商引资作为带动县域经济发展的“第一菜单”,精心策划包装本地优势资源和存量资产,建立县乡一体化共享的招商引资项目库并及时更新发布,形成了储备一批、建设一批、见效一批的良好态势。建立在谈项目的调度机制,加强与中介机构的联系沟通,全方位掌握招商引资的动态信息;加大招商引资的奖励力度;积极发挥企业作为招商引资的主体作用,坚持“以商招商”、“以情动商”动用一切乡情、亲情、友情,鼓励更多的落户企业老板和社会各界人士“当红娘” 、“牵红线”。
  四是争先创优的状态好、劲头足。当地干部群众的精神都十分振奋,不管是党委政府的负责人,还是企业的厂长经理,都有一种不甘落后、不肯服输的劲头,都有一种居安思危、勇创一流的精神,都有一种挑战自我、超越自我的魄力。身临其境,我们倍受感染与鼓舞。
 
 二、分析长浏望,成功经验可资借鉴
 从总体上讲,长浏望等地近年来实现了又好又快的发展,原因何在?
(一)目标定位高。此次考察的五县(市)都提出了大胆、宏伟的发展目标,如长沙县提出了“领跑中西部,进军五十强”的奋斗目标;望城县提出了“跻身中部十强”的口号;宁乡提出了“鼎足三湘,进军百强”的发展战略。
年初,县委提出了“追赶长浏望,领跑大湘南”的发展目标,没有考察以前,确实心存疑虑,信心不足,但经过为期一周的学习考察以后,深深地感觉到了县委提出的“追赶长浏望,领跑大湘南”决策的英明。信心基于四个方面:一是一个科学的发展目标就像一根标杆,一面旗帜,一盏明灯,他能提振信心,鼓舞斗志,激发潜能,逬发出无穷的干事创业热情。二是从辩证法的层面讲,“取之其上,得乎其中;取之其中,得乎其下”。桂阳的发展目标定位理应跳出桂阳看桂阳,跳出郴州看桂阳,把桂阳置于全省乃至中西部地区的层面上确定发展目标,否则的话就永远开创不了科学跨越、率先发展和后发赶超的崭新局面,三是从桂阳的实际情况看,完全具备“追赶长浏望,领跑大湘南”的基础和潜力。特别是桂阳资源优势明显,是有名的石墨和有色金属之乡,随着京珠复线,厦蓉、武广高铁及飞机场的建成,桂阳的交通区位优势日趋凸显,完全具备追赶和领跑的外部条件。四是长浏望的发展成果告诉我们,目标的实现不仅是一种结果,更是一个艰辛的奋斗历程,“追赶长浏望,领跑大湘南”这一宏伟目标的实现不可能一蹴而就,有可能需要几年甚至十几年的努力,但只要我们咬住青山不放松,目标定能梦想成真。
(二)产业定位准。一个地方的产业发展定位必须准确,产业定位要么是靠大联强,要么是依托当地的资源优势形成产业做大做强。从桂阳来说,我们选准几个适合我县的产业项目,科学制定中长期的产业发展规划,一以贯之抓好发展壮大,打造产业集群,避免那种年年上新的项目,年年不见产业项目的现象发生。结合桂阳的具体情况,我认为农业产业项目上除抓好传统的粮、烟、猪产业外,油茶开发大有可为;工业方面紧紧围绕资源优势进一步靠大联强,做大做强石墨和有色金属精深加工这两篇文章,力争多生产出一些高附加值的产品和终端产品,形成石墨和有色金属加工的产业集群。
(三)推动工作实。长浏望之行,所作经验之谈,于我县而言既有个性也有共性,有些经验和作法我们也有,甚至有些方面我们的经验更好,但为什么在工作效果上存在如此大的差异呢?认真分析,深深感到还是工作抓得不够细,不够实。作为干部,更要进一步转变作风,认真落实第一责任,忠实履行第一要务,把县委部署的工作抓细抓实,抓出成效。
(四)体制机制活。同样的政策环境之下,面临同样的发展问题。考察之中看到,有些地方问题解决得好,发展就快,有些地方解决得不好,发展得慢。例如项目建设中的土地、资金等问题,我们在一些政策上要进行更多研究和尝试,进一步创新机制体制,解决一些制约发展的瓶颈,组建一个智囊团,针对全县经济社会发展面临的一些重大问题进行全面深入的研究,探索一些行之有效的办法供县委决策,从体制机制的深层次上破解一些制约发展的难题。
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